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军事人才招聘网官网报名时间(军事人才招聘网官网报名时间表)

小程序开发2年前 (2023-03-31)1473

本篇文章给大家谈谈军事人才招聘网官网报名时间,以及军事人才招聘网官网报名时间表对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览:

军事人才招聘襄阳有考场吗

开始报名啦!

2022年陆军、空军、火箭军

面向社会公开招考

专业技能岗位文职人员

详情如下

↓↓↓

2022年陆军面向社会公开招考

专业技能岗位文职人员公告

根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定,陆军2022年面向社会公开招考1559名专业技能岗位文职人员。现就有关事项公告如下。

一、招考岗位

陆军所属院校、休干机构等用人单位的修理工、保管员、出纳、司机、勤务公务员等。

点击查看岗位计划

二、招考对象

符合招考岗位资格条件的社会人员(含高校应届毕业生、退役军人)。

三、报考条件

1.政治条件。应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。

2.资格条件。应当具有岗位要求的相应职业技能资格或者能力。

3.学历条件。应当具有岗位要求的学历。

4.年龄条件。报考专业技能三级、四级岗位的,年龄不超过35周岁(1986年10月31日以后出生);报考专业技能五级、普通工岗位的,年龄不超过30周岁(1991年10月31日以后出生)。

5.身体条件。应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。

6.户籍条件。除部分岗位外,招考对象的户籍所在地原则上应当与用人单位属于同一省(自治区、直辖市)。

7.其他条件。在符合以上基本条件的前提下,具体招考条件由用人单位根据岗位需要确定。

报考人员取得相应学历和职业技能资格的截止时间为2022年10月31日。

四、招考程序

1.公布招考信息。陆军通过军队人才网(网址:或者)发布公告。

2.网上报名。报名时间为10月10日08:00至10月20日18:00。报考人员登录军队人才网2022年面向社会招聘专业技能岗位文职人员报名系统(报名入口),按要求如实填报个人信息,选择用人单位和报考岗位。选择岗位时,需逐条确认本人是否符合相应条件。报考人员可以即时或者在报名截止时间前使用网上支付方式缴纳报名费(每人50元)。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费。

2022年空军面向社会公开招考

专业技能岗位文职人员公告

根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定,现将2022年空军面向社会公开招考专业技能岗位文职人员有关事项公告如下:

一、招考岗位

空军院校、科研机构、训练机构、卫生机构等单位专业技能文职人员岗位,主要包括档案保管员、计算机操作员、视讯员、保障卡管理员、食品安全检验员、卫生员、司机等。

点击查看岗位计划

其中襄阳有岗↓

二、招考对象

招考对象为符合岗位资格条件的社会人员(含高校应届毕业生、退役军人)。

根据军队有关政策,可定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女,未婚军队烈士的兄弟姐妹,以及现役军人配偶。

三、招考条件

(一)政治条件。应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的有关规定。

(二)资格条件。应当取得与招考岗位有关的相应专业(工种)职业资格或具备岗位要求能力。

(三)学历条件。应当具有招考岗位要求的相应大学专科以上学历。

(四)年龄条件。报考专业技能三级、四级岗位的,年龄不超过35周岁(1986年10月31日以后出生);报考专业技能五级岗位的,年龄不超过30周岁(1991年10月31日以后出生)。

(五)身体条件。应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的有关规定。

(六)户籍条件。户籍所在地原则上应当与用人单位属于同一省(自治区、直辖市)。

在符合以上基本条件的前提下,具体报考条件由用人单位根据岗位需要确定,其中涉及“以上”“以下”的,均包含本级别、本年限、本数量等。

报考人员取得学历和职业资格,截止时间为2022年10月31日。

四、招考程序

(一)公布招考信息。空军通过军队人才网(网址:或者)向社会发布招考相关信息。

(二)网上报名及初审。报名时间为10月10日8:00至16日18:00。报考人员注册登录军队人才网2022年全军面向社会招聘专业技能岗位文职人员报名系统(报名入口),按照流程要求,如实填报个人信息,精心选择单位和岗位。报考人员可以即时或者在报名截止时间前使用网上支付方式缴纳报名费人民币50元。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。选择岗位时,请务必逐条核对本人是否符合相应报考条件,把握不准的,请在缴费前拨打岗位计划对应的咨询电话进行咨询,报名确认后不予变更报考信息和退费。

2022年火箭军面向社会公开招考

专业技能岗位文职人员公告

根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定,火箭军2022年将面向社会公开招考专业技能岗位文职人员。现就有关事项公告如下:

一、招聘岗位

火箭军所属用人单位司机、保管员、炊事员、维修工等专业技能文职人员岗位。

点击查看岗位计划

二、招聘对象

符合招考岗位资格条件的社会人员(含已退役士兵)。

三、报考条件

1.政治条件。应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。

2.资格条件。应当具有岗位要求的相应职业技能资格。

3.学历条件。应当具有岗位要求的相应学历。

4.年龄条件。报考专业技能三级、四级岗位的,年龄不超过35周岁(年龄计算截止时间为2022年10月31日);报考专业技能五级、普通工岗位的,年龄不超过30周岁(年龄计算截止时间为2022年10月31日)。

5.身体条件。应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。

6.户籍条件。招考对象的户籍所在地原则上应当与用人单位属于同一省(自治区、直辖市)。

7.其他条件。在符合以上基本条件的前提下,具体招考条件由用人单位根据岗位需要确定。

报考人员取得学历和职业资格,截止时间为2022年10月31日。

四、招聘程序

1.公布招聘信息。火箭军通过军队人才网(网址:或者)发布公告。

2.网上报名。报名时间为10月10日09:00至10月14日18:00。报考人员登录军队人才网“军队面向社会公开招考专业技能岗位文职人员报名系统”,按要求如实填报个人信息,选择用人单位和招聘岗位。选择岗位时,需逐条确认本人是否符合相应条件。报考人员报名后,应根据岗位要求的标准条件,提供相关证明材料扫描件上传至指定电子邮箱。报考人员可以即时或者在报名截止时间前使用网上支付方式缴纳报名费。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费。

3.考试考核。10月下旬,由用人单位组织考试考核,报考人员到指定网站打印准考证,凭准考证和居民身份证参加理论考试与技能考核

军队人才网报名时间

2021年的报名时间为2021年12月5日8:00至9日18:00。报名资格条件初审截止时间为12月11日18:00,缴费截止时间为12月12日18:00。报考人员根据公布的招考信息进行报名,并且需按照报名流程及要求,如实填报个人信息并上传相关证明材料,确认无误后申请报名资格条件初审。

参军报国,无上光荣

同时还有以下几个注意事项:申请报名资格条件初审以及通过初审的,不能修改报名信息或者改报其他岗位;报名时间内资格条件初审未通过的,可以改报其他岗位;2021年12月9日18:00至11日18:00期间资格条件初审未通过的,不能改报其他岗位。

在参军前就需严守各项规则

2022年军队文职补录管理岗考试时间

2022年部队文职考试时间

2022年军队文职人员考试的具体报名时间是2021年12月5日8:00至9日18:00。其中报名资格条件初审截止时间为12月11日18:00,缴费截止时间为12月12日18:00。

报考人员根据公布的文职人员招考信息,通过军队人才网报名,按照报名流程及要求,如实填报个人信息和上传相关证明材料,选择用人单位和招考岗位,确认无误后申请报名资格条件初审。

报名以后一般2天左右反馈初审结果。申请报名资格条件初审以及通过初审的,不能修改报名信息或者改报其他岗位;报名时间内资格条件初审未通过的,可以改报其他岗位;2021年12月9日18:00至11日18:00期间资格条件初审未通过的,不能改报其他岗位。

2022年军队文职人员考试安排:

1、统一考试。报考人员可于2022年1月4日9:00至9日14:00,通过军队人才网打印本人准考证,凭准考证和居民身份证在指定的时间和地点参加全军统一组织的考试。

2、全军统一考试于2022年1月9日进行,内容包括公共科目和1门相应专业科目,主要考核报考人员的综合素质和专业基础。

3、公共科目和专业科目考试大纲,可登录军队人才网浏览和下载。其中,专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业。

4、对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位,专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

2022年部队文职报考时间

2022军队文职考试报名时间为12月5日~12月9日18:00。

报名官网为军队人才网,报名资格审核在12月11日18:00截止,缴费截止时间为12月12日18:00。本次军队文职共招录25616人,考试时间为1月9日。

2022年部队文职资格审核由军委机关各部门、各大单位政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审,确认是否符合报考条件,一般2天左右反馈初审结果。

部队招聘文职人员2022报名时间

2022年军队文职招录报名时间:12月5日-9日18:00。

军队文职以前都是“内部消化”,也是近几年来才对社会开放,因此很多毕业生也是持观望态度,但是当看到那高薪好福利也难免心动。虽说军队文职只是“合同工”,但却能享受和军人的同等高待遇,薪资标准本就不低,再加上各种补贴,入职就能达到7000元的标准,转正更是有望实现“月入过万”,这对于刚毕业的大学生有着极强的吸引力。

2022年全军文职干部招生标准

.部队招文职人员的条件有:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、年满18周岁;

3、符合军队招录聘用文职人员的政治条件;

4、符合岗位要求的资格条件;

5、身体和心理健康;

6、符合法律、法规规定的其他条件。部队文职人员指是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员,是军队人员的组成部分,依法享有国家工作人员相应的权利,履行相应的义务。

大专生能报考部队文员吗

报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。其中,艰苦边远地区等特殊岗位可不作全日制要求;报考护理岗位的,可为大学专科以上学历。

具体学历学位条件,由用人单位根据招考岗位需要明确。所以,大专生可以应聘护理、艺术、体育专业技术岗位。

报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外,硕士研究生以下学历的普通高等学校毕业生报考初级专业技术岗位的,博士研究生学历的普通高等学校毕业生报考初级、中级专业技术岗位的,不作资格条件要求。

法律依据:《文职人员条例》法律性质为军事行政法规,《聘用合同管理暂行规定》属于军事规范性文件,法律位阶均低于全国人大常委会制定的《中华人民共和国兵役法》和《中华人民共和国现役军官法》(以下简称《现役军官法》)。目前,文职人员制度在政策法规层面还没有全面形成体系,法律规范和具体制度还有待进一步完善。近年来,随着全军文职人员统一招聘工作的开展,每年有大量文职人员进入部队的管理岗位和技术岗位,文职人员群体的数量不断的增长,文职人员与用人单位的人事争议与合同争议也不可避免的产生。文职人员与用人单位的法律关系性质如何判断,对管理岗位文职人员的委任录用、辞职辞退及对技术岗位文职人员聘用合同的订立、履行、变更、解除、终止,受到哪些法律的调整,并没有系统的规定和详细的解释。笔者对文职人员和用人单位的法律关系进行了分析,就双方产生争议时的法律适用问题进行了初步探讨,并就进一步完善文职人员相关法律法规和政策制度提出了建议。

2022年部队文职人员招聘条件

1.政治条件。符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。

2.学历条件。具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿的岗位,以及特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女,未婚军队烈士的兄弟姐妹,以及现役军人配偶,除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外,报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理、艺术、体育岗位的,可为大学专科以上学历。

3.资格条件。具有招考岗位要求的职称和职业资格。除法律法规明确规定的外,报考初级专业技术岗位,以及博士研究生报考中级专业技术岗位的,不作资格条件要求。

4.身体条件。符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。

5.年龄条件。报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的,年龄为18周岁以上、35周岁以下( 1985年4月至2003年4月期间出生) ; 报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的,年龄为18周岁以上、45周岁以下( 1975年4月至2003年4月期间出生)。

6.其他条件。在符合以上基本条件的前提下,具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。

2022军队文职报名入口

中国人民解放军专业技术人才网

中国人民解放军文职人员,是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员,是军队人员的组成部分。

文职人员在军队和社会生活中,依法享有国家工作人员相应的权利,履行相应的义务。

文职人员的管理,坚持党管干部、党管人才原则,贯彻公开、平等、竞争、择优方针,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。军队对文职人员实行分级分类管理,提高管理效能和科学化水平。军队建立与国家公务员和事业单位工作人员制度相衔接、具有比较优势的文职人员管理、保障制度和机制。

军队文职人员岗位的编制人员名额,由中央军事委员会确定,岗位的编制及其调整,按照规定的权限办理。

军队建立文职人员岗位管理制度,对文职人员岗位实行总量、结构比例和最高等级控制。

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